深入实施创新驱动发展战略，全市创新政策体系更完善，企业创新能力更强，产业创新水平更高，创新生态环境更优，为经济社会高质量发展提供有力支撑。10月11日下午，市政府新闻办举行“奋进新常州 建功新时代”科技创新专场新闻发布会。
市科技局有关负责人聚焦科技创新主题，介绍了我市十年来科技创新主要成效，以及加快建设长三角创新中轴和产业科技创新中心举措。市财政局、人社局、市场监管局、金融监管局相关负责人就我市人才工作创新做法和工作成效、财政政策保障科技创新、金融支持科技创新等问题回答记者提问。
科技创新，激发无限活力
科技创新，让城市不断释放发展潜能，激发无限活力。
2021年，我市全社会研发经费支出占地区生产总值比重达3.28%；科技进步贡献率达65.7%；2021年度中国城市科技创新发展指数排名第19位（地级市第4位）、国家创新型城市排名第16位。
十年来，我市产业技术创新能力明显增强，企业创新主体地位持续强化，全域联动创新格局不断完善，开放创新合作水平显著提升，创新生态发展环境加速优化。高新技术产业产值占规模以上工业总产值的比重达48.5%；拥有高新技术企业2915家，上市企业84家；中以、中德等5家园区被认定为省级国际合作园区。我市重磅出台创新驱动高质量发展“实施意见30条”和“创新政策20条”，设立400亿元政府科创资金，争取五年内带动各类社会资本形成2000亿元创新投入，营造最优创新创业环境。
未来发展，仍要坚持科技创新。当前，全市科技战线以“532”发展战略为指引，正全力以赴实施创新园区提升、开放创新合作、科创平台建设、创新主体培育、双创人才集聚、创新生态优化等创新发展“六大工程”，加速打造产业创新高端引领、开放创新示范先行、全域创新活力迸发的长三角创新中轴与产业科技创新中心。争取到“十四五”末，实现主要指标争一流、创新要素翻一番、创新生态全构建、创新策源新高地“四大目标”。
人才招引，提供智力支撑
“创新之道，唯在得人。”人才是创新的第一资源。
我市先后出台了“龙城英才计划”创业资助、企业紧缺人才资助、高校高层次人才资助等多项政策，涵盖人才就业、创业、生活居住等各方面。在全省首创“全链式保障”事业单位引进高层次人才模式，持续深化职称制度改革、人才分类评价改革和技能等级认定改革，大力营造吸引人才、用好人才、留住人才的良好氛围。
统计数据显示，2012—2021年，我市引进各类人才76.1351万人；每万名劳动者中高技能人才达1270人，连续八年位居全省第一；在全省率先构建国家、省、市三级博士后工作体系，拥有省级以上博士后工作站109家，建成省唯一一家市级博士后协会。
财政发力，为科技创新“撑腰”
市财政局立足自身职能，推动财政政策向科技创新倾斜、财政资金向科技创新聚焦、使用绩效向科技创新发力，努力将科技创新这个“关键变量”转化为高质量发展“最大增量”。
以更高创新投入蓄势能，构建财政科创资金长效投入机制，形成强有力的科创投入保障。以更优创新政策赋新能，以“1+1+N”创新政策矩阵为遵循，迭代优化政策体系，精准灌溉创新引擎。以更快直达兑付提效能，优化打造“直达兑付”机制，建立“速兑平台”，政策推送更准、红利兑现更快。以更强金融供给注动能，探索适应创新链需求的财政金融联动体系，在实行“拨改投”撬动支持的同时，通过“拨改贷”放大支持，全面提高创新资源配置的市场化程度。
知识产权保护，为创新注入澎湃力量
创新是引领发展的第一动力，保护知识产权就是保护创新。
最近十年，全市知识产权创造、运用、保护、管理和服务工作都跃上新台阶。截至今年8月底，全市拥有有效发明专利27855件，万人有效发明专利拥有量52.76件。今年8月，我市被确认为国家知识产权强市建设试点城市。
推动企业贯彻《企业知识产权管理规范》国家标准，建立知识产权管理体系，2706家企业完成贯标备案。支持企业实施知识产权战略，立项实施244项市级企业知识产权战略推进计划项目。加强高价值专利培育工作，9家单位获批承担江苏省高价值专利培育示范中心建设项目。培育知识产权强企，21家企业被认定为国家知识产权示范企业，27家企业被认定为国家知识产权优势企业。
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