钟楼区：坚持产才融合 提升人才驱动力

3月28日上午，钟楼区召开人才工作领导小组(扩大)会议，认真总结2018年全区人才工作情况，研究部署2019年人才工作任务。

会上，开发区、五星街道、区科技局分别围绕招商招才联动、“四新经济”人才引育、众创空间和科技引才等方面进行了交流发言。区委组织部解读了《2019年全区人才工作要点》，区人社局解读了《钟楼区“龙城英才计划”第十一批领军人才创业企业引进工作实施方案（征求意见稿）》。

2018年，钟楼区人才发展质效稳步提升，共入选省“双创人才”1人，省“双创博士”7人，2人增选为第五期省“333工程”第三层次培养对象，引进“龙城英才计划”A类项目2个，签约“龙城英才计划”C类项目24个，全区人才企业开票销售达15.54亿元，同比增长14.52%。

2019年，钟楼人才工作坚持产才融合提升人才驱动力，坚持工程牵引提升人才集聚力，坚持优化服务提升环境竞争力，深化改革创新，提升引育质效，创新推动“龙城英才计划”的钟楼实践，为建设高质量城区提供人才支撑。